คุณสามารถทำงานน้อยลงและได้รับมากขึ้น? สำหรับผู้ที่ต้องการดำเนินชีวิตตามหลักการนี้มีวิธีการหมุนเวียนในการทำงาน ชาวรัสเซียจำนวนมากให้ความสำคัญกับสภาพการทำงานดังกล่าวสำหรับโอกาสในการได้รับค่าจ้างที่สูงขึ้นสำหรับชั่วโมงการทำงานที่น้อยลง ในการหางานเป็นยามและมั่นใจในความน่าเชื่อถือของนายจ้าง สิ่งสำคัญคือต้องปฏิบัติตามกฎง่ายๆ
ใครเหมาะกับการทำงานหมุนเวียนบ้าง
ตามทฤษฎีแล้ว พนักงานเป็นกะสามารถหาตัวแทนของความเชี่ยวชาญพิเศษแทบทุกอย่าง ตั้งแต่ช่างประปาไปจนถึงนักวิทยาศาสตร์ แต่ตลาดบุคลากรสมัยใหม่นั้นสร้างความแตกต่าง นายจ้างพร้อมต้อนรับผู้สมัครงานเฝ้าระวังในด้านการก่อสร้าง การวิจัย นิเวศวิทยา การเกษตร นอกจากนี้เมื่อเร็ว ๆ นี้มีแนวโน้มที่ความต้องการผู้แทนพิเศษของคอปกสีน้ำเงินเพิ่มขึ้น ข้อยกเว้นเพียงอย่างเดียวคือการเปลี่ยนงานสำหรับวิศวกร - เจ้าของที่มีความสุขในความเชี่ยวชาญทางเทคนิคนี้สามารถเข้าถึงบริการหมุนเวียนได้เกือบทุกที่และตลอดทั้งปี
ดูงาน: วิธีระบุผู้หลอกลวง
เมื่อมองแวบแรกที่ปริมาณงานว่างงานกะ ดูเหมือนว่าอุปสงค์มีมากกว่าอุปทานอย่างมาก อันที่จริง นี่ไม่ใช่กรณี นายจ้างชาวรัสเซียมักไม่สามารถจัดตั้งกลุ่มแรงงานจากประชากรในท้องถิ่นได้ ดังนั้นพวกเขาจึงถูกบังคับให้ดึงดูดชาวต่างชาติให้มาทำงานเป็นกะ
ในขณะเดียวกัน มีโฆษณาหลอกลวงมากมายในตลาดงาน เช่นเดียวกับงานจากนายจ้างที่ไร้ยางอาย เพื่อไม่ให้ตกเป็นเหยื่อของนักต้มตุ๋น ควรจำไว้ว่าข้อเสนองานบนนาฬิกามักจะรวมถึง:
- คำอธิบายของงานที่จะทำโดยไม่มีบทคัดย่อ "คนงานต้องทำงานรับจ้างในพื้นที่ของ Far North" นายจ้างที่มีสติสัมปชัญญะมักจะกำหนดตำแหน่งที่ว่างไว้อย่างชัดเจน ส่วนใหญ่มักจะมีการเสนอตารางการหมุนเวียนให้กับคนงานในอุตสาหกรรมการก่อสร้าง
- ตารางการทำงานที่เหมาะสม ส่วนใหญ่มักจะเป็น 30 ถึง 30, 15 ถึง 15 วัน พึงระลึกไว้เสมอว่าการเปลี่ยนแปลงในช่วง 3 เดือนนั้นหายากมาก และเป็นการดีกว่าที่จะไม่เห็นด้วย เพราะอาจส่งผลเสียต่อสุขภาพของคุณได้
ต่อจากนี้ สัญญาจ้างงานกับผู้สมัครจะกำหนดตารางเวลาของสภาพการทำงานให้ชัดเจนเสมอ ผู้สมัครควรได้รับการแจ้งเตือนจากความปรารถนาของนายจ้างที่จะย้ายค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปทำงานและกลับไปหาลูกจ้างและเงินเดือนที่เป็นเศษส่วน (เงินเดือนและกองทุนโบนัสขนาดใหญ่)
หางานกะได้ที่ไหนบ้าง
การค้นหางานเป็นกะมีคุณสมบัติที่สำคัญอย่างหนึ่ง โดยทั่วไปแล้ว นายจ้างจะอยู่ที่แห่งเดียว มีการเสนองานในอีกที่หนึ่ง และผู้สมัครอาศัยอยู่ในสถานที่ที่สาม แน่นอนว่าสิ่งนี้ทำให้จำเป็นต้องขยายพื้นที่การค้นหาอย่างมากและใช้วิธีการจ้างงานระยะไกลและระหว่างภูมิภาค
ศูนย์จัดหางานไม่ค่อยทำงานแบบข้ามภูมิภาค เนื่องจากมีความสนใจในการจ้างงานโดยตรงในพื้นที่อุทธรณ์เป็นหลัก
วิธีที่สะดวกในการค้นหาตำแหน่งงานว่างด้วยระบบหมุนเวียนคือไซต์งาน บางคนยังมีคะแนนจากนายจ้าง ซึ่งช่วยให้คุณกรองข้อเสนอที่น่าสงสัยออกไปได้
บ่อยครั้ง บริษัทขนาดใหญ่ประกาศตำแหน่งงานว่างโดยตรงบนเว็บไซต์ของตนเอง เลี่ยงทรัพยากรพิเศษ คำอธิบายนั้นง่าย - ความต้องการการจ้างงานในองค์กรขนาดใหญ่ที่น่าเชื่อถือนั้นสูงมากจนบริษัทไม่ต้องการความช่วยเหลือจากไซต์งาน ตำแหน่งงานว่างดังกล่าวถูกปิดอย่างรวดเร็วและการไปถึงพวกเขาเป็นปัญหา แต่โอกาสจะเพิ่มขึ้นได้หากคุณส่งเรซูเม่ของคุณล่วงหน้าไปยังทุกบริษัทที่สนใจในการจ้างงานโดยขอให้รวมผู้สมัครไว้ในทุนสำรองสำหรับตำแหน่งงานหมุนเวียน