เจ้าหน้าที่สินเชื่อขายผลิตภัณฑ์สินเชื่อ ความรับผิดชอบของเขารวมถึงการดึงดูดลูกค้า แจ้งพวกเขาเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ที่มีอยู่ในสายงานของธนาคาร บอกเกี่ยวกับคุณลักษณะของพวกเขา รวมถึงการเลือกตัวเลือกการกู้ยืมที่เหมาะสมที่สุดสำหรับลูกค้าแต่ละราย ตำแหน่งนี้ไม่ใช่เรื่องง่ายและมีความรับผิดชอบ ดังนั้น พนักงานที่ดำรงตำแหน่งจึงต้องมีทักษะและความสามารถพิเศษ
จำเป็น
- - ประกาศนียบัตรการศึกษาระดับอุดมศึกษาที่มีปริญญาเศรษฐศาสตร์หรือการเงินและเครดิต;
- - ประวัติย่อที่ยอดเยี่ยม;
- - รายชื่อธนาคารที่ต้องการผู้เชี่ยวชาญในโปรไฟล์ที่เหมาะสม
- - ทักษะการทำงานเฉพาะด้าน
- - สามารถใช้คอมพิวเตอร์และอุปกรณ์สำนักงานได้
- - มีความพากเพียร มีทักษะในการนำเสนอ และโชคดีเล็กน้อย
คำแนะนำ
ขั้นตอนที่ 1
ก่อนที่คุณจะเริ่มหางาน คุณต้องเขียนประวัติย่อ กฎที่ต้องปฏิบัติตามสามารถพบได้ในพอร์ทัลการค้นหางานใดๆ ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลที่มีประสบการณ์เชื่อว่าเจ้าหน้าที่สินเชื่อในอนาคตควรมีลักษณะที่เรียบร้อย พูดจาเก่ง หาภาษากลางร่วมกับผู้คนได้ง่าย มีความกล้าได้กล้าเสียและไม่สร้างความรำคาญ นอกจากนี้ เป็นที่พึงปรารถนาว่าเขามีประสบการณ์ขั้นต่ำในด้านความเชี่ยวชาญพิเศษและความรู้เกี่ยวกับประเภทของผลิตภัณฑ์สินเชื่อ ข้อมูลที่คุณมีคุณสมบัติตามรายการข้างต้นควรระบุไว้ในประวัติย่อ
ขั้นตอนที่ 2
จากนั้นคุณต้องสร้างรายชื่อองค์กรสินเชื่อและการเงินที่มีตำแหน่งงานว่างที่คุณสนใจ นอกเหนือจากธนาคารแล้ว สิ่งเหล่านี้อาจเป็นสำนักงานอสังหาริมทรัพย์ หน่วยงานด้านอสังหาริมทรัพย์ ตลอดจนบริษัททางการเงินและนายหน้า คุณสามารถนำประวัติย่อของคุณไปที่องค์กรที่คุณชอบเป็นการส่วนตัวหรือส่งทางอีเมล
ขั้นตอนที่ 3
ในระหว่างการสัมภาษณ์ คุณจะต้องพยายามสร้างความประทับใจที่ดีให้กับผู้ที่อาจเป็นนายจ้าง ในการทำเช่นนี้ ให้ค้นหาล่วงหน้าให้มากที่สุดเกี่ยวกับบริษัทที่คุณต้องการทำงานและอ่านผลิตภัณฑ์สินเชื่อที่เสนอให้อย่างรอบคอบ ข้อมูลนี้หาได้ง่ายบนเว็บไซต์ทางการ