ปัจจุบันสถานศึกษาก่อนวัยเรียนกำลังประสบปัญหาขาดแคลนบุคลากรที่มีคุณภาพ หากคุณมีการศึกษาที่เหมาะสมและต้องการทำงานกับเด็ก คุณก็ควรลองทำที่โรงเรียนอนุบาล
คำแนะนำ
ขั้นตอนที่ 1
ก่อนอื่นคุณต้องตัดสินใจว่าคุณต้องการใครและสามารถทำงานในโรงเรียนอนุบาลได้ มีความจำเป็นต้องศึกษาตำแหน่งงานว่างที่เสนอ ซึ่งสามารถทำได้โดยการดูโฆษณาในสื่อท้องถิ่น ทิกเกอร์ข่าว และการใช้บริการของบริการจัดหางาน ผู้เชี่ยวชาญจะช่วยเหลือในการเลือกตำแหน่งงานว่างที่เหมาะสม โดยเน้นที่การศึกษา ประสบการณ์ และพื้นที่ที่คุณอาศัยอยู่
ขั้นตอนที่ 2
ดังนั้นคุณได้พบสิ่งที่คุณกำลังมองหา ขั้นตอนต่อไปคือการสัมภาษณ์กับหัวหน้าโรงเรียนอนุบาล ในการดำเนินการนี้ ให้เตรียมพอร์ตโฟลิโอหรือประวัติย่อ เตรียมพร้อมสำหรับค่าแรงต่ำในโรงเรียนอนุบาล แม้จะมีคุณสมบัติในอนาคตก็จะมากกว่าเจียมเนื้อเจียมตัว เมื่อพูดคุยกับหัวหน้างาน ให้แสดงความเต็มใจที่จะเรียนรู้และทำงาน ให้ความสนใจกับคุณสมบัติของคุณ เช่น ความอดทน ความอดทน ความสามารถในการหาแนวทางสำหรับทั้งเด็กและผู้ใหญ่ พนักงานยังชื่นชมประสิทธิภาพสูงอีกด้วย แน่นอน ผู้จัดการจะเตือนคุณเกี่ยวกับความเป็นไปได้ของการทดแทนในช่วงเวลาที่ไม่มีพนักงานคนใดคนหนึ่ง (ด้วยคุณสมบัติที่เหมาะสม)
ขั้นตอนที่ 3
หลังจากการสัมภาษณ์ที่ประสบความสำเร็จ คุณจะถูกขอให้เข้ารับการตรวจร่างกาย ซึ่งเป็นข้อบังคับสำหรับเจ้าหน้าที่ก่อนวัยเรียนทุกคน การตรวจสอบจะดำเนินการด้วยค่าใช้จ่ายของคุณ เก็บใบเสร็จทั้งหมดไว้ คุณจะได้รับเงินคืนในภายหลัง นอกจากนี้คุณจะต้องผ่านสุขาภิบาลขั้นต่ำ นี่คือการฝึกอบรมพร้อมการสอบเพิ่มเติมเกี่ยวกับข้อกำหนดด้านสุขอนามัยและสุขอนามัย
ขั้นตอนที่ 4
นอกจากนี้ เป็นการดีกว่าสำหรับคุณที่จะทำความคุ้นเคยกับโปรแกรมการศึกษาทั่วไปล่วงหน้าตามที่โรงเรียนอนุบาลดำเนินการ ซึ่งจะช่วยให้คุณประหยัดเวลาในการทำงานในอนาคต เริ่มทำงานคุณจะต้องใช้ความรู้ที่ได้รับในทางปฏิบัติ