วิธีการหางานในบริษัทจัดหางาน

สารบัญ:

วิธีการหางานในบริษัทจัดหางาน
วิธีการหางานในบริษัทจัดหางาน

วีดีโอ: วิธีการหางานในบริษัทจัดหางาน

วีดีโอ: วิธีการหางานในบริษัทจัดหางาน
วีดีโอ: บริษัทจัดหางานมีเพื่ออะไร และเค้าทำอะไรกันบ้าง!!? What does recruitment agency do? (English Sub.) 2024, เมษายน
Anonim

การทำงานในบริษัทจัดหางานมีข้อดีหลายประการ ประการแรกไม่มีเพดานรายได้เพราะพนักงานได้รับดอกเบี้ย ประการที่สอง มีโอกาสมากขึ้นที่จะหางานที่ดีกว่าสำหรับตัวคุณเองหรือคนที่คุณรู้จัก ประการที่สาม การแก้ปัญหาในปัจจุบันจะพัฒนาทักษะที่จำเป็นในการดำเนินธุรกิจของคุณเอง ในอนาคต สิ่งนี้จะช่วยก้าวไปสู่อีกระดับหนึ่ง

วิธีการหางานในบริษัทจัดหางาน
วิธีการหางานในบริษัทจัดหางาน

คำแนะนำ

ขั้นตอนที่ 1

จัดทำรายชื่อหน่วยงานที่มีแนวโน้มว่าจะได้โดยการกรองบริษัทที่มีอยู่ผ่านตัวกรองชนิดหนึ่ง ใช้สี่คำถามเป็นตัวกรอง อย่างแรกคือสำนักงานของเอเจนซีอยู่ห่างจากบ้านของคุณมากแค่ไหน ประการที่สองคือว่าหน่วยงานโฆษณาในสื่อหรือไม่ ความใกล้ชิดของที่ทำงานไปที่บ้านนั้นสะดวกและต้องเปรียบเทียบจำนวนโฆษณากับคู่แข่งเพื่อประเมินคร่าวๆ ว่าเอเจนซี่มีเงินหมุนเวียนหรือไม่

ขั้นตอนที่ 2

ตอบคำถามที่สามและสี่ของตัวกรอง: วันทำงานนานแค่ไหนและวิธีการสื่อสารที่บริษัทเสนอให้กับลูกค้ามีกี่วิธี หากหน่วยงานเปิดตั้งแต่ 9.00 - 21.00 น. ถือเป็นสัญญาณที่ดี ซึ่งหมายความว่าพนักงานทำงานเป็นกะ และลูกค้าจะได้รับเงื่อนไขที่สะดวกสบาย เป็นการดีหากลูกค้าสามารถติดต่อเอเจนซี่ด้วยหมายเลขโทรศัพท์หลายหมายเลข รวมถึงใช้วิธีการสื่อสารอื่นๆ ทั้งหมดนี้สามารถเห็นได้ในโฆษณาที่บริษัทมอบให้ หลังจากกรองแล้ว จะมีรายชื่อหน่วยงานที่มีแนวโน้มว่าจะได้งานทำจำนวนเล็กน้อย

ขั้นตอนที่ 3

รับความรู้เฉพาะทางที่จำเป็นสำหรับงานนี้ หากคุณมาที่บริษัทตัวแทนและประกาศว่าคุณต้องการทำงานที่นี่ แต่ไม่มีการศึกษาและประสบการณ์เฉพาะทาง คุณจะถูกปฏิเสธอย่างรวดเร็ว เพื่อป้องกันไม่ให้สิ่งนี้เกิดขึ้น คุณต้องทำประกัน อ่านหนังสือเกี่ยวกับตลาดแรงงาน จิตวิทยา; ศึกษากฎหมายแรงงาน เรียนรู้วิธีการเขียนประวัติย่อ ฯลฯ โอกาสในการได้งานจะเพิ่มขึ้นอย่างรวดเร็ว

ขั้นตอนที่ 4

ค้นหาข้อมูลเฉพาะของงานของหน่วยงานที่เลือกในขั้นตอนที่หนึ่งและสอง สำรวจดู: ดูว่าหน่วยงานตั้งอยู่ในอาคารใด จำนวนผู้เข้าชมในตอนกลางวัน เป็นต้น สังเกตจากภายนอกว่าเกิดอะไรขึ้น ไม่ว่าสำนักงานจะตั้งอยู่ไกลจากป้ายหยุดรถสาธารณะหรือไม่ ขึ้นอยู่กับว่าลูกค้าเต็มใจมาที่นี่มากน้อยเพียงใด

ขั้นตอนที่ 5

เขียนประวัติย่อแยกกันสำหรับแต่ละหน่วยงาน มุ่งเน้นไปที่ความรู้ที่คุณได้รับในขั้นตอนที่สาม ทำให้เรซูเม่ของคุณไม่เป็นมาตรฐาน: แสดงรายการหนังสือที่คุณอ่านในหัวข้อ ฯลฯ ช่วงเวลาที่ไม่เกี่ยวข้องกับงานในอนาคต แต่มักจะปรากฏในเรซูเม่ วางไว้ที่ส่วนท้ายสุด หากคุณรู้บางอย่างเกี่ยวกับการทำงานในบริษัท ให้เน้นว่านี่คือวิธีที่คุณจินตนาการถึงงานในอุดมคติ - มันเกี่ยวกับกิจวัตรประจำวัน ฯลฯ

ขั้นตอนที่ 6

นำประวัติส่วนตัวของคุณมาเป็นส่วนตัวและหาคำตอบว่าเมื่อใดควรคาดหวังคำตอบ ตรวจสอบให้แน่ใจว่ารูปแบบการแต่งกายเป็นไปตามบรรทัดฐานที่หน่วยงานนั้นใช้