ประวัติย่อเป็นเอกสารที่ขาดไม่ได้ในการหางานที่มีคุณสมบัติ ตามกฎแล้วนายจ้างจะใช้เวลาไม่เกิน 3-5 นาทีในการศึกษาข้อมูลที่ให้ไว้ เรซูเม่ที่เขียนมาอย่างดีและออกแบบมาอย่างดีจะช่วยประหยัดเวลาและได้ตำแหน่งที่ดีต่อหน้าผู้สมัครคนอื่นๆ
คำแนะนำ
ขั้นตอนที่ 1
เขียนข้อมูลส่วนบุคคลของคุณ: ชื่อ นามสกุล นามสกุล ที่อยู่ หมายเลขโทรศัพท์ (ระบุรหัสเมือง)
ขั้นตอนที่ 2
ระบุเป้าหมายของคุณใน 3-5 บรรทัด อธิบายสั้น ๆ ว่าคุณสมัครตำแหน่งใด
ขั้นตอนที่ 3
บันทึกประสบการณ์การทำงานของคุณตามลำดับเวลาจากมากไปน้อย โดยเริ่มจากงานสุดท้ายของคุณ เมื่อระบุวันที่เริ่มต้นและสิ้นสุดของงาน คุณสามารถละเว้นรายละเอียดและปล่อยให้เฉพาะข้อมูลเกี่ยวกับปี เขียนชื่อองค์กร ตำแหน่งที่ดำรงตำแหน่ง (หรือตำแหน่งถ้ามีหลายตำแหน่ง) กำหนดความรับผิดชอบงานหลัก อย่าลืมพูดถึงความสำเร็จโดยใช้นิพจน์ "พัฒนา", "บันทึก", "เพิ่มขึ้น"
ขั้นตอนที่ 4
ระบุการศึกษาขั้นพื้นฐานและเพิ่มเติม ให้ชื่อเต็มของสถาบันการศึกษาระดับสูง มัธยมศึกษาหรืออาชีวศึกษา ชื่อของวิชาเฉพาะ รายชื่อหลักสูตรทบทวน (ถ้ามี) รางวัลและประกาศนียบัตรที่ได้รับ
ขั้นตอนที่ 5
กรอกข้อมูลในบล็อก "ข้อมูลเพิ่มเติม" เขียนระดับความสามารถในภาษาต่างประเทศและคอมพิวเตอร์ส่วนบุคคล รายการโปรแกรมคอมพิวเตอร์ที่คุณสามารถทำงานได้ ระบุว่าคุณมีใบขับขี่และประวัติสุขภาพ หากคุณเป็นสมาชิกขององค์กรสหภาพแรงงาน อย่าลืม อธิบายลักษณะบุคลิกภาพของคุณ อย่าใช้สรรพนาม "ฉัน" หลีกเลี่ยงรูปแบบที่ไม่โต้ตอบ เขียนให้สั้นและเจาะจงที่สุดเท่าที่จะทำได้ พยายามจดจ่อกับความสำเร็จและคุณสมบัติเชิงบวกของคุณ แต่อย่าใช้ความสามารถเกินจริง
ขั้นตอนที่ 6
ถ้าเป็นไปได้ ให้คำแนะนำจากผู้มีความสามารถ แนบคำรับรองจากสถานที่ทำงานก่อนหน้านี้
ขั้นตอนที่ 7
ตรวจสอบประวัติย่อของคุณอย่างละเอียดเพื่อหาข้อผิดพลาดทางไวยากรณ์ หากขั้นตอนนี้ทำให้คุณลำบาก โปรดขอความช่วยเหลือจากผู้มีความสามารถ สำหรับการตกแต่ง ให้เลือกกระดาษหนาคุณภาพสูงในสีเบจหรือสีขาว ตรวจสอบให้แน่ใจว่าประวัติย่อของคุณมีความสอดคล้องและอ่านง่าย: อย่าใช้ตัวพิมพ์เล็ก เน้นย่อหน้า และรักษาระยะห่างบรรทัดที่ยอมรับได้ พยายามใส่ข้อมูลทั้งหมดในแผ่นเดียว เตรียมเอกสารรายการทั้งหมดที่ระบุ