วิธีเอาชนะปัญหาในการทำงาน

สารบัญ:

วิธีเอาชนะปัญหาในการทำงาน
วิธีเอาชนะปัญหาในการทำงาน

วีดีโอ: วิธีเอาชนะปัญหาในการทำงาน

วีดีโอ: วิธีเอาชนะปัญหาในการทำงาน
วีดีโอ: 3 วิธีเอาชนะความถูกเกลียดในที่ทำงาน!!! 2024, อาจ
Anonim

เกือบทุกคนมีข้อผิดพลาดในการทำงาน ไม่สำคัญหรอกว่าความผิดของคุณคืออะไรกันแน่ - ตัวอย่างเช่น คุณลืมส่งเอกสารสำคัญของบริษัทตรงเวลา หรือพลาดการประชุมทางธุรกิจที่วางแผนไว้ล่วงหน้าโดยไม่ได้ตั้งใจ ไม่ช้าก็เร็วคุณต้องจัดการกับผลที่ตามมา คิดเกี่ยวกับวิธีที่จะออกจากสถานการณ์ปัจจุบันโดยขาดทุนน้อยที่สุด

วิธีเอาชนะปัญหาในการทำงาน
วิธีเอาชนะปัญหาในการทำงาน

คำแนะนำ

ขั้นตอนที่ 1

เมื่อคุณรู้ตัวว่าทำผิดพลาดร้ายแรงแล้ว ให้พยายามแยกอารมณ์ออกจากสถานการณ์ที่ไม่พึงปรารถนา อย่าเอะอะหรือตื่นตระหนก นั่งลง หายใจเข้าลึกๆ อย่างอิสระ พยายามผ่อนคลาย หากคุณกำลังนั่งอยู่บนหมุดและเข็มในสำนักงาน ให้ออกจากห้อง เดินไปตามทางเดิน สูดอากาศบริสุทธิ์ข้างนอก หรือล้างตัวเองด้วยน้ำเย็น จากนั้นกลับไปที่ที่ทำงานของคุณเท่านั้น จากมุมมองของนักจิตวิทยา ภายใต้อิทธิพลของความเครียดและอารมณ์ที่รุมเร้า คุณจะควบคุมตัวเองได้ยาก หากคุณทำงานต่อทันที คุณมีแนวโน้มที่จะทำผิดพลาดมากขึ้น เป็นการดีกว่าที่จะออกจากที่ทำงานอย่างน้อยสองสามนาที รับความคิดของคุณตามลำดับก่อนดำเนินการต่อ อารมณ์ของคุณจะลดลง ความกลัวและความสิ้นหวังจะทำให้การใช้เหตุผลอย่างมีสติสัมปชัญญะ หวังว่าจะได้ผลดี แต่เตรียมพร้อมสำหรับสิ่งที่เลวร้ายที่สุด เตรียมพร้อมสำหรับทุกสิ่งและคิดว่าคุณจะทำอย่างไรในสถานการณ์ที่กำหนด

ขั้นตอนที่ 2

หากคุณทำผิดอย่าพยายามปิดบังสารภาพ ความจริงก็จะปรากฎขึ้นอยู่ดี ถ้าเจ้านายของคุณสังเกตเห็นว่าคุณมาสายไปครึ่งชั่วโมงสำหรับการนัดหมายของคุณ มันคงเป็นเรื่องโง่ที่จะปฏิเสธ นักจิตวิทยาเชื่อว่าความสำนึกผิดทำให้เกิดการตอบสนองที่ดีกว่าการขอโทษแบบแห้งๆ เจ้านายของคุณจะเห็นว่าคุณอารมณ์เสียและรู้สึกหนักใจกับความผิดพลาดของคุณ และจะเข้าใจว่าคุณจะพยายามอย่างเต็มที่ที่จะไม่ทำผิดซ้ำ

ขั้นตอนที่ 3

รับผิดชอบตัวเองอย่างเต็มที่ อย่าโทษผู้อื่นหรือบังคับเพื่อนร่วมงานให้แก้ไขข้อผิดพลาด หากคุณมีปัญหาเพียงอย่างเดียวคุณต้องตัดสินใจ แก้ปัญหาด้วยตัวเองถ้าเป็นไปได้ ถ้าคุณทำให้ใครผิดหวังเพราะความผิดพลาดครั้งใหญ่ อย่าเลี่ยงที่จะพูด หารือเกี่ยวกับขั้นตอนต่อไปที่คุณคิดว่าควรทำ แนะนำวิธีแก้ไขปัญหาของคุณเอง

ขั้นตอนที่ 4

อย่าให้น้ำหนักมากเกินไปกับปัญหา พยายามทำงานให้ดีขึ้นและมีประสิทธิภาพมากขึ้น ไม่ช้าก็เร็วงานของคุณจะได้รับการชื่นชม แสดงว่าคุณเป็นพนักงานที่ไม่สามารถถูกแทนที่ได้ เพิ่มประสิทธิภาพการทำงานของคุณ อย่ากลัวที่จะคิดไอเดียและโครงการใหม่ๆ และมีน้ำใจต่อพนักงานของคุณ คุณจะบรรลุผลในเชิงบวกเมื่อคุณบรรลุศักยภาพของคุณ