วิธีการลาป่วยสำหรับพนักงาน

สารบัญ:

วิธีการลาป่วยสำหรับพนักงาน
วิธีการลาป่วยสำหรับพนักงาน

วีดีโอ: วิธีการลาป่วยสำหรับพนักงาน

วีดีโอ: วิธีการลาป่วยสำหรับพนักงาน
วีดีโอ: Ep.11 | การลาป่วย สิทธิที่ลูกจ้างควรรู้ ตามกฎหมายแรงงาน | by HR_พี่โล่ 2024, พฤศจิกายน
Anonim

ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม 2011 ใบรับรองการไร้ความสามารถรูปแบบใหม่สำหรับการทำงานที่ออกให้แก่พลเมืองในช่วงที่เจ็บป่วยของพวกเขาได้มีผลบังคับใช้ วิธีการวาดอย่างถูกต้องโดยคำนึงถึงการเปลี่ยนแปลงทั้งหมดที่ทำกับขั้นตอนการเติม?

วิธีการลาป่วยสำหรับพนักงาน
วิธีการลาป่วยสำหรับพนักงาน

คำแนะนำ

ขั้นตอนที่ 1

รายการทั้งหมดในหนังสือรับรองการไร้ความสามารถจะทำเป็นตัวอักษรพิมพ์ใหญ่เป็นลายลักษณ์อักษรหรือในรูปแบบอิเล็กทรอนิกส์ หากแผ่นกระดาษเขียนเป็นลายลักษณ์อักษร จะอนุญาตให้ใช้เจลหรือปากกาหมึกซึม แต่ไม่ใช่ปากกาลูกลื่น ระเบียนไม่ควรเกินขอบเขตของเซลล์หรือแตะต้อง นอกจากนี้ ไม่ควรติดตราประทับของสถาบันการแพทย์กับสถานที่สำหรับเซลล์ของฟิลด์ข้อมูลของแบบฟอร์ม

ขั้นตอนที่ 2

เมื่อกรอกใบรับรองความสามารถในการทำงานด้านหลังให้ระบุในบรรทัด "สถานที่ทำงาน - ชื่อองค์กร" ชื่อย่อหรือนามสกุลขององค์กรหรือชื่อเต็มของนายจ้าง (บุคคล) จดบันทึกย่อเกี่ยวกับการออกใบรับรองความสามารถในการทำงานเพื่อนำเสนอในที่ทำงานหลัก (หรือนอกเวลา) ในบรรทัดที่เกี่ยวข้อง หากคุณกำลังออกแผ่นงานเพื่อส่งงานนอกเวลาต้องแน่ใจว่าได้ระบุหมายเลขของเอกสารที่คล้ายกันที่ออกให้สำหรับสถานที่ทำงานหลัก เมื่อได้รับเอกสารแล้ว พลเมืองจะต้องลงลายมือชื่อในช่อง "ใบเสร็จรับเงินของผู้รับ"

ขั้นตอนที่ 3

เมื่อกรอกส่วน "จะต้องเสร็จสิ้นโดยแพทย์" ให้ระบุที่อยู่ขององค์กรทางการแพทย์ (ทุกคำที่มีช่วงเวลา) และ OGRN ถัดไป ระบุวันเดือนปีเกิดของผู้ป่วยและสาเหตุของความทุพพลภาพของเขา (โดยใช้รหัสสองหลักที่เหมาะสม) หากโรคเกิดขึ้นจากสาเหตุอื่น ให้ทำเครื่องหมายในช่องของคอลัมน์ "รหัสเพิ่มเติม"

ขั้นตอนที่ 4

ส่วนย่อย "การดูแล" จะถูกกรอกเฉพาะเมื่อมีการออกใบรับรองความสามารถในการทำงานภายใต้สถานการณ์ที่เหมาะสม (ระบุอายุของสมาชิกในครอบครัวที่ป่วยและระดับความสัมพันธ์) ถ้าพ่อแม่ลาป่วยเพื่อเลี้ยงลูก 2 คน ให้สังเกต ใบรับรองความสามารถในการทำงานใบที่สองสามารถออกได้เมื่อดูแลเด็กมากกว่า 2 คน

ขั้นตอนที่ 5

ในบรรทัด "เริ่มทำงาน" ระบุวันที่พลเมืองออกไปทำงาน (โดยปกติในวันถัดไปหลังจากนัดพบแพทย์คนสุดท้าย) หากพลเมืองยังคงป่วยอยู่ ให้ใส่รหัส “31” ในคอลัมน์ “อื่นๆ” แล้วออกใบใหม่

ขั้นตอนที่ 6

โปรดทราบ: แพทย์ควรกรอกเฉพาะกระดูกสันหลังของใบรับรองการไร้ความสามารถสำหรับการทำงานและส่วน "ต้องกรอกโดยแพทย์" ข้อมูลอื่น ๆ เกี่ยวกับผู้ป่วย - หมายเลข SNILS, TIN รวมถึงหมายเลขใบรับรองการลงทะเบียนขององค์กร - ระบุโดยนายจ้างในส่วนที่กำหนดเป็นพิเศษ

ขั้นตอนที่ 7

ใบรับรองความสามารถในการทำงานลงนามโดยแพทย์และต่อมาโดยหัวหน้าองค์กรและหัวหน้าฝ่ายบัญชี (หรือผู้ประกันตน) การคำนวณผลประโยชน์สำหรับการชำระเงินภายใต้ใบรับรองความสามารถในการทำงานนั้นดำเนินการโดยหัวหน้าฝ่ายบัญชี (ผู้ประกันตน) ในแบบฟอร์มแยกต่างหากซึ่งแนบมากับเอกสารหลัก