ผู้จัดการแต่ละคนต้องเผชิญกับสถานการณ์เมื่อเขาต้องตัดพนักงานด้วยเหตุผลอย่างใดอย่างหนึ่ง เหตุผลอาจแตกต่างไปจากทิศทางของผู้นำ "จากเบื้องบน" ไปจนถึงวิกฤตการณ์ในชีวิตของบริษัท นี้ไม่ได้เปลี่ยนสาระสำคัญ จำเป็นต้องเลิกจ้างพนักงาน แต่ในขณะเดียวกันก็ประหยัดค่าชดเชยประเภทต่างๆ
วิธีไล่พนักงานออกตามบทความ
จำเป็น
พีซี รหัสแรงงาน ผู้ประกอบการ
คำแนะนำ
ขั้นตอนที่ 1
อ่านประมวลกฎหมายแรงงาน ก่อนที่คุณจะเริ่ม คุณต้องรู้ว่าจะเริ่มจากอะไร นี่คือจุดที่ประมวลกฎหมายแรงงานเข้ามาช่วยเหลือ
ขั้นตอนที่ 2
การเลิกจ้างพนักงาน เราพบบทความที่เหมาะสม เตรียมเอกสารที่จำเป็น และไล่พนักงานออก บทความที่เหมาะสม: หากพนักงานไม่ตรงกับตำแหน่งที่ดำรงตำแหน่งหรืองานที่ทำ จำเป็นต้องมีการยืนยันคุณสมบัติไม่เพียงพอ การยืนยัน - ผลการรับรอง คุณเพียงแค่ต้องทำเช็คที่ไม่ได้กำหนดไว้ซึ่งพนักงานจะไม่สามารถผ่านได้อย่างแน่นอน แต่ตามกฎหมายแล้ว พนักงานสามารถเรียกร้องตำแหน่งอื่นได้ ขึ้นอยู่กับพนักงานทำความสะอาด หากพนักงานล้มเหลวในการปฏิบัติหน้าที่โดยไม่มีเหตุผลซ้ำแล้วซ้ำเล่า พนักงานสามารถถูกไล่ออกได้หากเขาได้รับโทษทางวินัยแล้ว ในการทำเช่นนี้ เราได้กำหนดให้มีการตำหนิ (การลงโทษทางวินัย) สำหรับความล้มเหลวในการบรรลุภารกิจที่ "เป็นไปไม่ได้" ที่ได้รับจากคุณหรือความล่าช้าซ้ำซาก หลังจากนั้นขอให้เขียนบันทึกอธิบาย ถัดไป คุณต้องทำความคุ้นเคยกับลำดับการรวบรวมและดึงรายการจากเขา หลังจากผ่านไประยะหนึ่ง เราจะทำซ้ำขั้นตอนนี้ และพนักงานสามารถถูกไล่ออกได้อย่างง่ายดายหากพนักงานละเมิดหน้าที่แรงงาน นี่คือการขาดงาน การดื่มแอลกอฮอล์หรือมึนเมา เป็นต้น ครั้งเดียวก็เพียงพอแล้วที่นี่
แนะนำ:
พลเมืองสหพันธรัฐรัสเซียทุกคนเมื่ออายุครบ 14 ปี จะต้องได้รับหนังสือเดินทาง ซึ่งจะต้องเปลี่ยนใหม่เมื่ออายุครบ 20 และ 45 ปี นอกจากนี้ควรเปลี่ยนหนังสือเดินทางในกรณีที่เปลี่ยนชื่อ, ชื่อ, นามสกุล, เพศ, การเปลี่ยนแปลงลักษณะที่ปรากฏตลอดจนในกรณีที่ไม่เหมาะสมสำหรับการใช้งานต่อไปหรือตรวจพบความไม่ถูกต้องของบันทึกที่ทำ คำแนะนำ ขั้นตอนที่ 1 หากคุณต้องการเปลี่ยนหนังสือเดินทางเมื่ออายุ 20 หรือ 45 ปี โปรดติดต่อ Office of the Federal Migration Service ณ สถานที่อยู่อาศัยของคุณ
สิทธิบัตรหมายถึงเอกสารที่ยืนยันสิทธิ์เฉพาะของเจ้าของสิทธิบัตรต่อการประดิษฐ์ของเขา เอกสารเดียวกันยังรับรองการเป็นผู้ประพันธ์การประดิษฐ์ การออกแบบอุตสาหกรรม หรือแบบจำลอง ด้วยสิทธิบัตร นักประดิษฐ์สามารถห้ามมิให้มีการใช้ทรัพย์สินทางปัญญาของตนโดยไม่ได้รับอนุญาต แต่เมื่อได้รับสิทธิบัตรจะต้องคำนึงถึงความแตกต่างหลายประการ มันจำเป็น การขอสิทธิบัตร ข้อมูลที่จำเป็นเกี่ยวกับการประดิษฐ์ ใบเสร็จรับเงินสำหรับการชำระอากรของรัฐ คำแนะนำ ขั้นตอนที่ 1 ก่อนที่จะเริ่มยื่นจดสิ
บ่อยครั้งในสถานประกอบการ จำเป็นต้องยกเลิกคำสั่งซื้อหรือเอกสารอื่นๆ รวมทั้งวรรคแยกต่างหาก ในการดำเนินการนี้ คุณต้องออกคำสั่งยกเลิก เมื่อพูดถึงการยกเลิกคำสั่งซื้อ จะใช้แบบฟอร์มมาตรฐาน เมื่อเอกสารภายในขององค์กรถูกรับรู้ว่าไม่ถูกต้อง จะไม่มีแบบฟอร์มรวมสำหรับคำสั่งยกเลิก มันจำเป็น กระดาษ A4 ปากกา เอกสารบริษัท ตราประทับองค์กร เอกสารยกเลิก คำแนะนำ ขั้นตอนที่ 1 เจ้าหน้าที่เขียนบันทึกในชื่อบุคคลแรกของบริษัทเพื่อขอยกเลิกเอกสารหรือรายการแต่ละรายการ โดยระบุหมายเลข ว
ในกรณีที่มีการเปลี่ยนแปลงชื่อพนักงาน เขาควรเขียนข้อความเกี่ยวกับการเปลี่ยนแปลงข้อมูลในเอกสารที่มีข้อมูลส่วนบุคคล ผู้อำนวยการขององค์กรต้องออกคำสั่งและเจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคลต้องป้อนข้อมูลที่เกี่ยวข้องในสมุดงานของผู้เชี่ยวชาญบัตรส่วนตัวของเขาตลอดจนในสัญญาจ้างที่ทำกับเขา มันจำเป็น - เอกสารพนักงาน - เอกสารยืนยันการเปลี่ยนนามสกุล - รหัสแรงงาน
การเป็นจุดสนใจมีความสำคัญเพียงใด ดีแค่ไหนเมื่อทุกคนรักคุณ เมื่อพวกเขาพิจารณาความคิดเห็นของคุณ เมื่อพวกเขามาขอคำแนะนำ เมื่อพวกเขาพูดถึงคุณมาก ใช่ แน่นอน มันดีมากเสมอ ต้องขอบคุณการยอมรับจากเพื่อนร่วมงานของคุณ คุณต้องการไปทำงาน ทำความดี สื่อสารและก้าวขึ้นสู่ขั้นบันไดในอาชีพการงาน แต่การให้เกียรติและการยอมรับจากคนที่ทำงานร่วมกับคุณไม่ง่ายที่จะได้รับ อาจต้องใช้เวลาหลายปี มันจำเป็น มีจุดมุ่งหมาย, กิจกรรม, เข้ากับคนง่าย, ทำงานหนัก คำแนะนำ ขั้นตอนที่ 1 คุณสมบัติ
