หัวหน้าฝ่ายบัญชีเป็นหนึ่งในไม่กี่อาชีพที่มีการเลือกปฏิบัติทางเพศอย่างชัดแจ้ง เชื่อกันว่าผู้หญิงจะ "ทำอาหาร" ในครัวนี้ได้ง่ายกว่ามาก และเหตุผลเฉพาะของโครงสร้างของระบบประสาทก็มีชื่อเป็นเหตุผล ผู้ชายเป็นสัตว์พาหะ มันยากกว่าสำหรับเขาที่จะดำเนินการหลายกรณีพร้อมกัน และถึงแม้ว่าสิ่งนี้จะเป็นไปได้ด้วยประสบการณ์ แต่นายจ้างในเมืองหลวงก็ไม่รีบร้อนที่จะพิจารณาเพศที่แข็งแกร่งกว่าในฐานะผู้สมัครที่คู่ควรสำหรับตำแหน่งหัวหน้าฝ่ายบัญชี
คำแนะนำ
ขั้นตอนที่ 1
โอกาสที่คุณจะประสบความสำเร็จในการจ้างงานขึ้นอยู่กับปัจจัยสามประการ:
• การศึกษาเฉพาะทาง;
• ประสบการณ์การทำงาน;
• จำนวนการสัมภาษณ์ในอนาคต
หากมีการพิจารณาตำแหน่งว่างภายในกรอบของมอสโกและเซนต์ปีเตอร์สเบิร์ก การมีการลงทะเบียน ณ สถานที่อยู่อาศัย (ในคนทั่วไป - ใบอนุญาตผู้พำนักถาวร) ในเมืองเหล่านี้จะเพิ่มโอกาสในการได้งานอย่างมาก อันที่จริงเอกสารชั่วคราวที่มีตราประทับสีแดงของ FMS ไม่ได้ให้สัมปทานใด ๆ อาจจำเป็นต้องลงทะเบียนในเมืองอื่น ๆ ทั้งหมดขึ้นอยู่กับนโยบายภายในของบริษัทที่คุณวางแผนจะทำงาน และแม้ว่าตามกฎหมาย สถานการณ์นี้ไม่ควรส่งผลกระทบต่อการจ้างงานในทางใดทางหนึ่ง แต่นายจ้างก็ปลอมตัวได้สำเร็จภายใต้ตำแหน่งที่ไม่เพียงพอ: ประสบการณ์ไม่เพียงพอ การศึกษาไม่เหมาะสม ฯลฯ
ขั้นตอนที่ 2
ภาพของผู้สมัครในอุดมคติสำหรับตำแหน่งหัวหน้าฝ่ายบัญชี:
1. ผู้หญิงอายุเกิน 35 ปี;
2. ใบอนุญาตผู้พำนักถาวรในเขตการจ้างงาน
3. มีประสบการณ์การทำงานเป็นนักบัญชีในด้านต่าง ๆ อย่างน้อย 5 ปี
4. อุดมศึกษาเศรษฐศาสตร์ วุฒิการศึกษา - นักบัญชี
พารามิเตอร์ของคุณสอดคล้องกับภาพที่นำเสนอตามลำดับความสำคัญมากน้อยเพียงใด (1 เป็นจุดที่สำคัญที่สุด) ขึ้นอยู่กับเวลาในการหางานและจำนวนครั้งที่พยายามหางานในตำแหน่งที่ว่าง
ขั้นตอนที่ 3
สร้างเรซูเม่ คุณไม่สามารถทำได้หากไม่มีมัน ไม่มีข้อกำหนดพิเศษสำหรับการออกแบบสำหรับผู้สมัครตำแหน่งหัวหน้าฝ่ายบัญชี ดังนั้นให้ใช้แผนดั้งเดิม:
• ข้อมูลส่วนบุคคล (ชื่อเต็ม วันเดือนปีเกิด สถานที่พำนัก);
• ข้อมูลการติดต่อ (หมายเลขโทรศัพท์ ที่อยู่อีเมล);
• การศึกษา รวม หลักสูตรและการฝึกอบรม
• กิจกรรมระดับมืออาชีพตามลำดับที่เกี่ยวข้องในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา (หากมีงานจำนวนมาก ให้ระบุงานหลัก คุณไม่ควรเขียนเกิน 4-5 ตำแหน่ง)
• ลักษณะนิสัย จุดแข็งและจุดอ่อน ความรู้และทักษะ
อย่าลืมใช้ภาพถ่ายที่แสดงใบหน้าของคุณอย่างชัดเจน ทางที่ดีควรแนบภาพสีที่ถ่ายโดยช่างภาพมืออาชีพ แต่คุณสามารถเป็นมือสมัครเล่นได้ต้องมีคุณภาพดีและมีประจุบวก
ขั้นตอนที่ 4
ลงทะเบียนกับเว็บไซต์หางานที่มีชื่อเสียง นายจ้างที่สนใจในพนักงานที่มีคุณสมบัติต้องการโพสต์ข้อมูลเกี่ยวกับตำแหน่งงานว่างบนพวกเขา
ขั้นตอนที่ 5
เผยแพร่ประวัติย่อของคุณ ทำให้ทุกคนมองเห็นได้ ทำให้มันโดดเด่นถ้าเป็นไปได้ สิ่งนี้จะเพิ่มโอกาสในการได้งานเร็วขึ้น
ขั้นตอนที่ 6
เริ่มต้นการค้นหางานที่ใช้งานอยู่ คุณไม่ควรหวังว่าบริษัทที่สนใจในหัวหน้าฝ่ายบัญชีจะหาคุณเจอเองจากประวัติย่อที่โพสต์ การดำเนินการเชิงรุกเป็นกุญแจสู่ความสำเร็จ หากคุณมีงานหลัก ให้ตั้งกฎว่าต้องส่งข้อมูลไปยังบริษัทอย่างน้อย 10 แห่งทุกวัน และโทรในจำนวนเท่ากัน หากไม่มีที่ประจำ ให้เพิ่มหมายเลขนี้เป็น 35-40 ข้อเสนอแรกจะมาถึงในไม่ช้า และคุณจะเลือกสถานที่ที่คุณชอบโดยอิสระ โดยปกติจะใช้เวลาอย่างน้อยหนึ่งเดือนตั้งแต่เริ่มหางานไปจนถึงหางานในตำแหน่งหัวหน้าฝ่ายบัญชี
ขั้นตอนที่ 7
หากคุณเป็นผู้ชาย จะไม่มีปัญหากับการจ้างงานในภูมิภาค หากคุณมีประสบการณ์ด้านการศึกษาและการทำงานเฉพาะทางในเมืองหลวงในกรณีที่ไม่มีการลงทะเบียนในภูมิภาค ณ สถานที่ทำงาน โอกาสของคุณเป็นศูนย์เมื่อลงทะเบียน - สูงขึ้นเล็กน้อย