การหางานทำในยามวิกฤตกลายเป็นเรื่องยาก ในการหางานอย่างรวดเร็ว ต้องใช้วิธีการแบบบูรณาการ: การศึกษาและค้นหาตำแหน่งงานในครั้งเดียวในทุกวิถีทางจะช่วยให้คุณหางานที่เหมาะสมได้ในระยะเวลาอันสั้น
จำเป็น
- - วารสารใหม่ ๆ เกี่ยวกับการหางาน
- - คอมพิวเตอร์พร้อมอินเทอร์เน็ต
- - ประกาศนียบัตร, ใบรับรองและใบรับรองที่มีอยู่ทั้งหมด
- - CV ในรูปแบบอิเล็กทรอนิกส์และสิ่งพิมพ์
คำแนะนำ
ขั้นตอนที่ 1
ขั้นตอนแรกในการหางานคือการเขียนประวัติย่อ ออกแบบมาอย่างดี ช่วยเพิ่มโอกาสในการได้งานที่คุณต้องการอย่างมาก
ประวัติย่อของคุณต้องมีข้อมูลส่วนบุคคลของคุณ รวมทั้งข้อมูลเกี่ยวกับการศึกษา งานก่อนหน้าของคุณ อย่าลืมใส่คำสองสามคำที่บ่งบอกว่าคุณเป็นคนๆ หนึ่ง ซึ่งจะทำให้คุณแตกต่างจากผู้สมัครคนอื่นๆ
ตามลำดับเวลา ใบรับรอง อนุปริญญา และใบรับรองการพัฒนาวิชาชีพของคุณควรมีการระบุไว้ อย่าลืมพูดถึงหลักสูตรทั้งหมดที่คุณเรียนจบ - มันจะเป็นข้อดีเพิ่มเติม นอกเหนือจากการระบุตำแหน่งและตำแหน่งในงานก่อนหน้าของคุณแล้ว ให้เพิ่มวลีสองสามวลีเกี่ยวกับความรับผิดชอบของคุณ เพื่อให้ผู้มีโอกาสเป็นนายจ้างเข้าใจสิ่งที่คุณได้เรียนรู้ระหว่างการทำงานของคุณ
การเพิ่มรูปถ่ายขนาดเล็กลงในประวัติย่อของคุณจะไม่ฟุ่มเฟือย โปรดทราบว่าในภาพถ่าย คุณต้องปรากฏตัวเป็นคนที่จริงจังและมีความสามารถ สวมเสื้อผ้าที่เคร่งครัด
ขั้นตอนที่ 2
ลงทะเบียนในเว็บไซต์หางานหลายแห่ง ส่งประวัติย่อของคุณในแหล่งข้อมูลเหล่านี้โดยระบุว่าคุณสนใจกิจกรรมใดเป็นอันดับแรก
เป็นการเหมาะสมกว่าที่จะระบุตำแหน่งงานที่คุณสนใจมากกว่าหนึ่งตำแหน่ง ซึ่งอาจมาจากงานที่เกี่ยวข้องกัน
อย่าลืมสมัครรับจดหมายข่าวในส่วน "ตำแหน่งงานว่าง" ดูทุกเช้า - สิ่งที่น่าสนใจที่สุดจะปิดอย่างรวดเร็ว
ขั้นตอนที่ 3
ซื้อวารสารล่าสุดพร้อมโฆษณางาน หลังจากตรวจสอบตำแหน่งงานว่างทั้งหมดแล้ว ให้เลือกตำแหน่งที่น่าสนใจและเหมาะสมที่สุดจากตำแหน่งเหล่านั้น ด้วยปากกาและสมุดบันทึกของคุณ เตรียมตัวให้พร้อมเพื่อเรียกชื่อองค์กรที่คุณสนใจ
ระวังและจดข้อมูลทั้งหมดที่นายจ้างบอกคุณ - ในตอนท้ายของวัน หลังจากโทรหลายครั้ง คุณอาจสับสนข้อมูลหรือลืมบางสิ่งที่สำคัญ
ขั้นตอนที่ 4
ค้นหาในหมู่เพื่อนและคนรู้จักว่ามีใครในพวกเขาสามารถช่วยงานคุณได้บ้าง เป็นไปได้ว่าองค์กรที่เพื่อนของคุณทำงานต้องการบุคลากรที่มีคุณสมบัติของคุณ
ขั้นตอนที่ 5
วางแผนกำหนดการในอนาคตของคุณอย่างระมัดระวัง เนื่องจากมีการสัมภาษณ์มากมายให้เข้าร่วม จัดตารางวันของคุณเพื่อไม่ให้คุณต้องรีบจากการสัมภาษณ์ครั้งถัดไป ทำให้เป็นกฎที่จะไม่สาย
ในการสัมภาษณ์แต่ละครั้ง คุณต้องการอย่างน้อยเล็กน้อย แต่คุณต้องเตรียม: อ่านข้อมูลเกี่ยวกับองค์กร เกี่ยวกับคนที่ทำงานที่นั่น - คุณจะพบภาษากลางร่วมกับผู้ดำเนินการสัมภาษณ์ของคุณได้ง่ายขึ้น. ความรู้เกี่ยวกับงานของบริษัท ประวัติและบุคลากรของบริษัทจะแนะนำให้คุณเป็นคนฉลาดและสนใจงานจริง ๆ
ขั้นตอนที่ 6
อย่าลืมนึกถึงชุดทำงานของคุณล่วงหน้า เป็นการยากสำหรับเด็กผู้หญิงโดยเฉพาะในวัยหนุ่มสาวที่จะพิสูจน์ตัวเองว่าเป็นพนักงานที่จริงจังและมีคุณสมบัติเหมาะสม ดังนั้น คุณควรเจอพนักงานที่ช่ำชองที่มีความสนใจในการทำงานมากกว่าที่จะจีบและความบันเทิงในที่ทำงาน
ขั้นตอนที่ 7
หากจู่ๆ คุณไม่ได้รับการติดต่อกลับหลังการสัมภาษณ์เกี่ยวกับตำแหน่งที่คุณสนใจ อย่ารีรอ - โทรหาตัวเอง ถามอย่างสุภาพว่านายจ้างสนใจผู้สมัครรับเลือกตั้งของคุณหรือไม่
ความเรียบง่ายและความพากเพียรปานกลางจะทำให้คุณโดดเด่นที่สุด
เพื่อหลีกเลี่ยงความสนใจที่ไม่เหมาะสมจากหัวหน้าของคุณ ให้ชัดเจนทันทีว่าคุณไม่สนใจความสัมพันธ์ในที่ทำงาน และยิ่งกว่านั้น คุณถือว่าพวกเขาไม่เหมาะสม
มั่นใจหางานทำทุกวิถีทาง