รายงานการสำรวจเป็นเอกสารที่ร่างขึ้นในรูปแบบเฉพาะและบันทึกข้อเท็จจริงที่กำหนดไว้หรือการกระทำของบุคคลที่เฉพาะเจาะจง เนื้อหาและจุดประสงค์ของการกระทำทั้งหมดนั้นแตกต่างกัน แต่ถูกร่างขึ้นตามกฎที่ยอมรับโดยทั่วไป - ต่อหน้าพยาน
คำแนะนำ
ขั้นตอนที่ 1
โปรดทราบว่าหากไม่มีพยาน จะไม่สามารถพิสูจน์เหตุการณ์และข้อเท็จจริงที่อธิบายไว้ในพระราชบัญญัติได้ รายงานการสำรวจเป็นพื้นฐานสำหรับการตัดสินใจที่สำคัญ หากเอกสารไม่เป็นไปตามข้อกำหนด ศาลจะไม่นำมาพิจารณา และเหตุการณ์ที่บันทึกไว้ในการกระทำอาจเป็นโมฆะ โดยเฉพาะอย่างยิ่งในกรณีที่ไม่มีหลักฐานอื่น
ขั้นตอนที่ 2
การกระทำจะต้องร่างขึ้นโดยคณะกรรมการพิเศษ ค่าคอมมิชชันถูกสร้างขึ้นแบบส่วนตัวทันทีก่อนที่จะร่างพระราชบัญญัติหรือโดยคำสั่งพิเศษของสถาบันเฉพาะ ตามกฎแล้วการกระทำแต่ละประเภทมีรูปแบบของตัวเอง
ขั้นตอนที่ 3
พระราชบัญญัติระบุวัน เวลา สถานที่รวบรวม เขียนนามสกุล ชื่อ นามสกุล ตำแหน่งพนักงานที่จัดทำเอกสารนี้ ระบุพยานที่มีอยู่ ควรมีหลายคน
ขั้นตอนที่ 4
ถัดไป ระบุประเภทของการละเมิดที่พนักงานกระทำ ใช้คำอธิบายเบื้องต้นจากผู้กระทำความผิด ควรใช้คำต่อคำ รวบรวมลายเซ็นของพยาน รับลายเซ็นจากพนักงาน ยืนยันว่าคุ้นเคยกับการกระทำดังกล่าว หากลูกจ้างปฏิเสธที่จะลงนามในพระราชบัญญัติ ให้ระบุสิ่งนี้ ลายเซ็นของพยานต้องอยู่ใต้เครื่องหมายที่เหมาะสม
ขั้นตอนที่ 5
พึงระลึกไว้ว่าการกระทำที่ละเมิดระเบียบวินัยจะเกิดขึ้นในวันที่มีการค้นพบข้อเท็จจริง หากพนักงานเมาในที่ทำงาน คุณสามารถนำเสนอเอกสารเพื่อตรวจสอบในวันถัดไป สำหรับการลงทะเบียนการกระทำ คุณสามารถใช้แบบฟอร์มที่ยอมรับในองค์กรของคุณ แต่ถ้าไม่มีแบบฟอร์มอื่นที่ได้รับอนุมัติ
ขั้นตอนที่ 6
ร่างพระราชบัญญัติขึ้นเป็นหลายฉบับ แนบฉบับหนึ่งกับคดี และส่งอีกฉบับหนึ่งไปยังหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง จำนวนสำเนาที่ร่างขึ้นระบุไว้ในตอนท้ายของพระราชบัญญัติและควบคุมโดยเอกสารกำกับดูแล
ขั้นตอนที่ 7
การกระทำนี้ถือเป็นลูกบุญธรรมเฉพาะในขณะที่เอกสารลงนามโดยทุกคนที่อยู่ในค่าคอมมิชชั่น หากพยานคนหนึ่งไม่เห็นด้วยกับเนื้อหาของการกระทำ เขายังคงต้องเซ็นชื่อและแสดงความไม่เห็นด้วย หรือแยกความเห็นแยกจากกัน