คำชี้แจงการเรียกร้องค่าเสียหายโดยการไล่เบี้ยถูกร่างขึ้นตามกฎทั่วไปที่กำหนดโดยกฎหมายวิธีพิจารณาความแพ่ง คุณลักษณะบางอย่างจะใช้ได้เฉพาะเมื่อกำหนดสถานการณ์จริงของคดีและเหตุผลทางกฎหมายของการเรียกร้อง
กรณีที่ผู้มีส่วนได้เสียสามารถขึ้นศาลโดยเรียกร้องค่าทดแทนได้บันทึกไว้ในมาตรา 1081 แห่งประมวลกฎหมายแพ่งของสหพันธรัฐรัสเซีย ตัวอย่างเช่น นายจ้างมีสิทธิคล้ายคลึงกัน ซึ่งก่อนหน้านี้ได้เรียกเก็บเงินจากความเสียหายที่เกิดจากลูกจ้างของตนในการปฏิบัติหน้าที่ในการปฏิบัติหน้าที่ นายจ้างจ่ายเงินจำนวนนี้ แต่ภายหลังอาจได้รับเงินจำนวนเดียวกันจากลูกจ้างในการไล่เบี้ย การจัดทำคำชี้แจงการเรียกร้องค่าเสียหายโดยการไล่เบี้ยไม่แตกต่างกันในคุณสมบัติที่สำคัญจากการเรียกร้องอื่น ๆ จะดำเนินการตามกฎทั่วไปของกระบวนการทางแพ่ง
สิ่งที่ต้องระบุในคำชี้แจงการเรียกร้อง?
ในคำให้การเรียกร้อง โจทก์ควรระบุชื่อศาล ระบุชื่อเต็มหรือชื่อของโจทก์และจำเลย บันทึกที่อยู่ของที่อยู่อาศัยหรือที่ตั้งของแต่ละคน นอกจากนี้ คุณควรระบุสถานการณ์ที่เป็นพื้นฐานของการเรียกร้องของโจทก์อย่างสม่ำเสมอ โดยให้เหตุผลด้านกฎระเบียบเฉพาะสำหรับการเรียกร้องที่อ้างสิทธิ์
ในกรณีของการเรียกร้องไล่เบี้ย บทบัญญัติของบทที่ 59 แห่งประมวลกฎหมายแพ่งของสหพันธรัฐรัสเซียทำหน้าที่เป็นบรรทัดฐาน (บทความเฉพาะจะถูกเลือกขึ้นอยู่กับสถานการณ์ของคดี) เมื่อกำหนดสถานการณ์จริง จำเป็นต้องอธิบายเหตุการณ์ที่เกิดขึ้นซึ่งก่อให้เกิดอันตราย ระบุการเรียกคืนจำนวนเงินที่เกี่ยวข้องจากโจทก์ถึงเหยื่อตลอดจนลักษณะการถดถอยของการเรียกร้องนี้ คำชี้แจงการเรียกร้องลงท้ายด้วยรายการเอกสารที่ยืนยันความถูกต้องของการเรียกร้องของโจทก์
สิ่งที่ควรแนบมากับคำชี้แจงสิทธิเรียกร้อง?
นอกเหนือจากข้อกำหนดทั่วไปสำหรับเอกสารที่แนบมาซึ่งกำหนดไว้ในประมวลกฎหมายวิธีพิจารณาความแพ่งของสหพันธรัฐรัสเซีย เมื่อยื่นคำร้องขอไล่เบี้ย หลักฐานทั้งหมดที่อธิบายเหตุการณ์เบื้องต้นควรถูกรวบรวมไว้ นอกจากนี้ โจทก์ต้องแนบคำตัดสินของศาลโดยพิจารณาจากจำนวนเงินที่เกี่ยวข้องซึ่งได้รับคืนจากเขา การยืนยันการชำระเงินจริงหรือการโอน
ดังนั้นหากลูกจ้างก่อให้เกิดความเสียหายขณะขับรถและเรียกค่าเสียหายคืนจากนายจ้างของตนได้ ฝ่ายหลังจะใช้กับลูกจ้างที่มีการเรียกร้องไล่เบี้ยและแนบเอกสารทั้งหมดที่ยืนยันการมีอยู่ของเหตุการณ์อุบัติเหตุจำนวนความเสียหายที่เกิดขึ้นไปกับการเรียกร้อง และความจริงที่ว่าความเสียหายนี้ถูกรวบรวมจากนายจ้างโดยผู้เสียหาย นอกจากนี้ จำเป็นต้องพิสูจน์ว่าพนักงานที่มีความผิดนั้นปฏิบัติหน้าที่ในเวลาที่เกิดอันตราย เอกสารส่วนใหญ่ที่จำเป็นในการเรียกร้องไล่เบี้ยอยู่ในความครอบครองของโจทก์ซึ่งเข้าร่วมในการพิจารณาคดีก่อนหน้านี้ในฐานะจำเลย (ต่อผู้เสียหาย)