เมื่อจ้างพนักงานใหม่ นายจ้างหรือผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคลจะประเมินบุคลิกภาพของผู้สมัครอย่างครอบคลุม เพื่อให้ได้ภาพที่สมบูรณ์ของคุณสมบัติทางธุรกิจของพนักงานในอนาคต การสัมภาษณ์จะดำเนินการและศึกษาเอกสารที่ระบุลักษณะของผู้สมัครเพื่อยืนยันประสบการณ์และทักษะทางวิชาชีพของเขา ต้องใช้เอกสารอะไรบ้างในการสัมภาษณ์?
จำเป็น
- - หนังสือเดินทาง;
- - บัตรประจำตัวทหาร;
- - สรุป;
- - อัตชีวประวัติ;
- - เอกสารเกี่ยวกับการศึกษา
- - ใบรับรองการพัฒนาวิชาชีพ
- - ประวัติความเป็นมาการจ้างงาน;
- - ลักษณะจากสถานที่ทำงานเดิม
คำแนะนำ
ขั้นตอนที่ 1
เตรียมประวัติย่อแบบมืออาชีพ เอกสารนี้ควรมีข้อมูลพื้นฐานที่จำเป็นสำหรับนายจ้างในการประเมินบุคลิกภาพของคุณ ข้อมูลเกี่ยวกับการศึกษา ประสบการณ์การทำงานก่อนหน้านี้ ความโน้มเอียงและความสนใจ รวมข้อมูลประวัติย่อของคุณเกี่ยวกับสถานที่ทำงาน สถาบันการศึกษาที่คุณสำเร็จการศึกษา ระบุความรับผิดชอบที่คุณได้ทำไว้ก่อนหน้านี้ ขอแนะนำให้มีประวัติย่อเป็นสองชุดในระหว่างการสัมภาษณ์
ขั้นตอนที่ 2
เขียนอัตชีวประวัติ ในเอกสารนี้ คุณสามารถสะท้อนข้อมูลเกี่ยวกับเส้นทางชีวิตและประสบการณ์การทำงานของคุณได้อย่างอิสระ ไม่จำเป็นต้องมีอัตชีวประวัติเสมอไป แต่ในบางกรณีจำเป็นต้องส่งอัตชีวประวัติ เอกสารนี้ยังช่วยให้นายจ้างทราบระดับความสามารถทางการเขียนของคุณ และประเมินความสามารถในการแสดงความคิดเห็น ซึ่งถือเป็นคุณสมบัติที่สำคัญทางวิชาชีพสำหรับวิชาชีพต่างๆ
ขั้นตอนที่ 3
แนบใบรับรองการศึกษาระดับมัธยมศึกษา, ประกาศนียบัตรการสำเร็จการศึกษาจากมหาวิทยาลัยหรือสถาบันการศึกษาเฉพาะทางระดับมัธยมศึกษาที่แนบมากับชุดเอกสาร หากคุณมีโอกาสที่จะปรับปรุงคุณสมบัติของคุณ เข้าร่วมสัมมนาฝึกอบรมและกิจกรรมการฝึกอบรมอื่น ๆ ให้นำเอกสารยืนยันข้อเท็จจริงเหล่านี้ไปด้วย
ขั้นตอนที่ 4
อย่าลืมนำหนังสือเดินทางและสมุดงานไปสัมภาษณ์ บุคคลที่รับผิดชอบในการรับราชการทหารจะต้องใช้บัตรประจำตัวทหาร หากสมุดงานอยู่ที่ที่ทำงานปัจจุบันของคุณ ให้ทำสำเนา คุณอาจต้องใช้หนังสือสุขภาพ ใบขับขี่ หนังสือเดินทางหรือเอกสารประเภทนี้ ทั้งนี้ขึ้นอยู่กับตำแหน่งที่คุณสมัคร หากคุณมีประสบการณ์การทำงาน ให้ตุนใบรับรองจากที่ทำงานก่อนหน้านี้ของคุณ
ขั้นตอนที่ 5
ทำสำเนาเอกสารใด ๆ ที่คุณนำติดตัวไปด้วยในการสัมภาษณ์ นายจ้างอาจต้องการพวกเขาสำหรับการศึกษารายละเอียดเพิ่มเติม รับโฟลเดอร์พิเศษและใส่วัสดุและเอกสารที่เตรียมไว้ทั้งหมดลงในนั้น สิ่งนี้จะไม่เพียงแต่ทำให้เอกสารเป็นระเบียบเท่านั้น แต่ยังทำให้คุณดูแข็งแกร่งขึ้นในสายตาของนายจ้างด้วย