วิธีนับสัญญาจ้าง

สารบัญ:

วิธีนับสัญญาจ้าง
วิธีนับสัญญาจ้าง

วีดีโอ: วิธีนับสัญญาจ้าง

วีดีโอ: วิธีนับสัญญาจ้าง
วีดีโอ: ขั้นตอนการตอบรับสัญญาจ้างออนไลน์ 2024, พฤศจิกายน
Anonim

กิจกรรมขององค์กรใด ๆ จัดให้มีการทำสัญญาจ้างงานกับพนักงานซึ่งควบคุมสิทธิและภาระผูกพันของทั้งสองฝ่ายตามมาตรา 57 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียอย่างเคร่งครัด เพื่อสร้างระบบบัญชีและการควบคุมที่ชัดเจน พนักงานขององค์กรได้พัฒนา ดำเนินการ และใช้วิธีการกำหนดหมายเลขสัญญาจ้างงาน ซึ่งได้รับการอนุมัติจากฝ่ายบริหารในเวลาต่อมา ซึ่งช่วยให้สามารถค้นหาและรับข้อมูลที่จำเป็นได้อย่างรวดเร็ว เวลา.

วิธีนับสัญญาจ้าง
วิธีนับสัญญาจ้าง

จำเป็น

  • - มาตรา 57 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย;
  • - สัญญาจ้างงาน
  • - ปากกาลูกลื่น.

คำแนะนำ

ขั้นตอนที่ 1

เริ่มต้นด้วยการศึกษามาตรา 57 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียอย่างละเอียดถี่ถ้วนโดยอ้างถึงระบบอ้างอิงและกฎหมาย "ConsultantPlus" ประกอบด้วยข้อมูลโดยละเอียดเกี่ยวกับสิ่งที่ประกอบเป็นสัญญาจ้างโดยรวม รวมถึงส่วนและข้อสัญญาที่ควรมี

ขั้นตอนที่ 2

ในบทความของกฎหมายไม่มีข้อบ่งชี้โดยตรงหรืออ้างอิงถึงกฎสำหรับการจัดเก็บบันทึกและการกำหนดหมายเลขสัญญาจ้าง เมื่อมองแวบแรก การแก้ไขปัญหานี้อาจดูซับซ้อน การปฏิบัติแนะนำเป็นอย่างอื่น

ขั้นตอนที่ 3

ตามจดหมายของ Federal Service for Labour and Employment ลงวันที่ 09.08.2007 ฉบับที่ 3045-6-0 องค์กรทั้งหมดจะต้องเก็บบันทึกหมายเลขสัญญาจ้างงานไว้ ตามมาจากจดหมายที่ว่า ตามหลักปฏิบัติในการเก็บบันทึกเอกสาร องค์กรส่วนใหญ่มีสัญญาจ้างงาน ระบุหมายเลขซีเรียลของเอกสารก่อน ตามด้วยหมายเลขเดือนหรือปีที่ตรงกับวันที่ บทสรุป โดยที่ปีสามารถประกอบด้วยค่าสี่หรือสองค่าสุดท้าย ตัวเลขสามารถคั่นด้วยจุด เครื่องหมายทับ หรือขีดกลาง ซึ่งในกรณีนี้จะไม่มีความสำคัญพื้นฐาน

ขั้นตอนที่ 4

หลังจากตรวจสอบข้อมูลที่ได้รับจากแหล่งทางกฎหมายแล้ว ให้เตรียมข้อเสนอและเหตุผลเป็นลายลักษณ์อักษรสำหรับการจัดการขององค์กร ซึ่งคุณจัดเตรียมแผนที่ชัดเจนตามจำนวนและการบันทึกสัญญาจ้างงาน

ขั้นตอนที่ 5

อ้างถึงผู้บริหารขององค์กรพร้อมข้อเสนอเป็นลายลักษณ์อักษรที่เตรียมไว้และสำเนาจดหมายของ Federal Service for Labour and Employment ลงวันที่ 09.08.2007 ฉบับที่ 3045-6-0 หากหัวหน้าองค์กรอนุมัติโครงการการนับที่เสนอสำหรับสัญญาให้ดำเนินการปฏิบัติงานจริง

ขั้นตอนที่ 6

รับสัญญาจ้างงานทั้งหมดที่มีอยู่ในองค์กรที่ต้องระบุหมายเลข เรียงตามวันที่ถูกจำคุกเพื่อให้อันแรกสุดอยู่ข้างบน โปรดทราบว่าทุกปีจำนวนสัญญาจะถูกรีเซ็ตเช่น เริ่มต้นด้วยหมายเลขลำดับแรก ระบุสัญญาจ้างงานทั้งหมดด้วยปากกาลูกลื่นตามโครงการที่พัฒนาและรับรองโดยผู้จัดการ ความหมายทั้งหมดจะต้องอ่านได้ชัดเจนและไม่แก้ไข