ความโรแมนติกของท้องฟ้ากว้างใหญ่ดึงดูดผู้คนจำนวนมากขึ้นเรื่อยๆ ที่ต้องการทำงานบนเที่ยวบินทุกปี อย่างไรก็ตาม มีข้อกำหนดมากมายสำหรับผู้สมัครตำแหน่งงานว่างของพนักงานต้อนรับบนเครื่องบินและนักบิน ดังนั้น หากคุณไม่สามารถหางานตรงสายได้ด้วยเหตุผลบางประการ ให้ลองหางานทำในบริการภาคพื้นดินของสายการบิน
คำแนะนำ
ขั้นตอนที่ 1
ตรวจสอบรายชื่อสายการบินว่าง ตำแหน่งงานว่างที่คุณสนใจสามารถพบได้ในหนังสือพิมพ์และบนเว็บไซต์ที่เกี่ยวข้อง หากคุณไม่พบตำแหน่งว่างที่เหมาะสมกับคุณ โปรดติดต่อสนามบินที่เป็นของสายการบินนี้หรือสายการบินนั้นโดยตรง
ขั้นตอนที่ 2
ก่อนติดต่อเจ้าหน้าที่สนามบิน โปรดตรวจสอบตำแหน่งงาน ซึ่งมักจะพบได้ในกระดานประกาศในแผนกต้อนรับของฝ่ายทรัพยากรบุคคล กรอกแบบฟอร์มจากพนักงานฝ่ายบุคคลและกรอกแบบสอบถาม ในแบบสอบถาม ให้ระบุ:
- ชื่อตำแหน่งที่ว่าง;
- ประสบการณ์การทำงานในตำแหน่งที่คล้ายกันหรือที่เกี่ยวข้อง
- ระดับการศึกษา ทักษะทางภาษา และทักษะการใช้คอมพิวเตอร์ส่วนบุคคล
- ข้อมูลหนังสือเดินทาง
- ข้อมูลเกี่ยวกับผู้ปกครอง
หากคุณมีความสามารถทางภาษาระดับกลางหรือสูง คุณอาจถูกขอให้กรอกแบบสอบถามที่สองซึ่งร่างขึ้นในภาษาที่คุณพูด
ขั้นตอนที่ 3
ใช้แบบสอบถามที่กรอกเสร็จแล้วและขอให้เจ้าหน้าที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคลตรวจสอบ โดยปกติ แบบฟอร์มใบสมัครของผู้ยื่นคำร้องสำหรับตำแหน่งที่สนามบินจะได้รับการพิจารณาทันทีต่อหน้าผู้สมัคร หากคุณระบุว่าคุณมีความเชี่ยวชาญในภาษาต่างประเทศในระดับดี การสัมภาษณ์เบื้องต้นอาจเกิดขึ้นในภาษานั้น
ขั้นตอนที่ 4
หากพนักงานของแผนก HR สนใจในตัวคุณในฐานะพนักงาน เขาจะส่งการสัมภาษณ์กับหัวหน้าแผนกที่คุณวางแผนจะหางานให้คุณ (เช่น ในบริการจัดส่ง บริการรักษาความปลอดภัย ฯลฯ).
ขั้นตอนที่ 5
ก่อนไปสัมภาษณ์รอบที่สอง ทำความคุ้นเคยกับกฎ เงื่อนไข และลักษณะเฉพาะของงานที่สนามบินนี้ เมื่อต้องการทำเช่นนี้ ให้พูดคุยกับเจ้าหน้าที่ของแผนกที่คุณตั้งใจจะทำงานเป็นการส่วนตัว ประเมินข้อดีข้อเสียของงานที่คุณกำลังมองหา
ขั้นตอนที่ 6
เตรียมพร้อมสำหรับข้อเท็จจริงที่ว่าเจ้านายในอนาคตของคุณจะถามคำถามที่ไม่เกี่ยวข้องกับข้อมูลส่วนบุคคล เตรียมพร้อมเป็นพิเศษเพื่อตอบคำถามเกี่ยวกับงานก่อนหน้านี้และเหตุผลในการลาออก
ขั้นตอนที่ 7
หากผู้จัดการชอบคำตอบของคุณ และเขาตกลงจ้างคุณ ให้ไปตรวจร่างกายที่บริการทางการแพทย์ที่สนามบินและทำการทดสอบภาษาต่างประเทศ (ถ้าจำเป็น) หากผลการตรวจและการทดสอบภาษาเป็นบวก ให้ไปที่แผนกบุคลากรของสนามบิน โดยนำเสนอแบบสอบถามที่ลงนามโดยหัวหน้า ใบรับรองสถานะสุขภาพ และเอกสารรับรอง พนักงานของแผนกทรัพยากรบุคคลจะนำคุณเข้ารับตำแหน่งพนักงานทันที