การหางานที่ดีอาจเป็นเรื่องยาก ไม่เพียงแต่สำหรับนักเรียนเมื่อวาน แต่ยังสำหรับผู้เชี่ยวชาญที่มีคุณสมบัติเหมาะสมอีกด้วย ผู้คนหลายสิบคนและบางครั้งก็หลายร้อยคนสมัครสำหรับแต่ละสถานที่ที่คู่ควร มันไม่ง่ายเลยที่จะแยกแยะตัวเองในกลุ่มผู้สมัคร
จำเป็น
- - สรุป;
- - คอมพิวเตอร์พร้อมอินเทอร์เน็ต
คำแนะนำ
ขั้นตอนที่ 1
สิ่งที่สำคัญที่สุดในการหางานคือการกำหนดสาขาของกิจกรรม หากคุณทำไม่ถูกต้อง คุณอาจต้องรอคำตอบในประวัติย่อของคุณเป็นเวลานาน อาจมีตัวเลือกว่าหลังจากใช้เวลาสองสามเดือนกับอาชีพที่น่าเบื่อสำหรับคุณ คุณจะถูกบังคับให้ลาออก ขั้นแรก ให้คิดว่าคุณสนใจที่จะทำงานด้านไหนจริงๆ ทำรายการตำแหน่งงานว่างดังกล่าว จากนั้นสร้างรายการที่สองในรายการตำแหน่งทั้งหมดที่คุณมีประสบการณ์อย่างน้อย
ขั้นตอนที่ 2
หากมีตำแหน่งว่างเหมือนกันในรายการเหล่านี้ ให้สมัคร หากไม่มีตัวเลือกดังกล่าว แสดงว่าคุณมีทางเลือกที่ยาก: ทำงานที่คุณไม่ชอบ แต่มีเงินเดือนที่คุ้นเคยและหน้าที่ที่คุ้นเคย หรือสนุกกับงานของคุณโดยเริ่มจากด้านล่างสุด
ขั้นตอนที่ 3
เมื่อคุณได้ตัดสินใจเกี่ยวกับตำแหน่งงานว่างแล้ว ให้เริ่มเขียนประวัติย่อ ควรเหมาะสมกับตำแหน่งที่เลือก ไม่เพียงแต่อธิบายประสบการณ์ ความรับผิดชอบในงาน และความสำเร็จของคุณเท่านั้น แต่ยังบอกเราเกี่ยวกับความปรารถนาที่จะทำงานในสาขาที่เลือกอีกด้วย อธิบายรายละเอียดว่าคุณมีทักษะอะไรบ้าง มองตัวเองในตำแหน่งที่ว่างนี้อย่างไร คุณสามารถทำอะไรให้กับองค์กรได้บ้าง
ขั้นตอนที่ 4
โพสต์ประวัติย่อของคุณในเว็บไซต์หางานให้ได้มากที่สุด คุณยังสามารถดูตำแหน่งงานว่างทั้งหมดได้ที่นี่ ตรวจสอบโฆษณาที่เลือกโดยโทรหาองค์กรที่โพสต์ ถามคำถามที่คุณสนใจมากที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้ เพราะคุณต้องหางานที่จะทำให้คุณไม่เพียงแต่มีความผาสุกทางการเงิน แต่ยังรวมถึงความพึงพอใจ
ขั้นตอนที่ 5
เข้าสัมภาษณ์งานอย่างสม่ำเสมอ อย่ากลัวที่จะถามคำถามหรือขอการสาธิตงานในอนาคต คุณควรมีความเหมาะสมไม่เพียงแต่สำหรับความรับผิดชอบและระดับค่าจ้างเท่านั้น แต่ยังเหมาะสมกับสถานที่ ทีมงาน และสิ่งแวดล้อมด้วย เห็นด้วย ความสุขคือคนที่อยากไปทำงานตอนเช้า พยายามจะเป็นคนนั้น
ขั้นตอนที่ 6
ติดต่อบริษัทจัดหางาน หากคุณมีปัญหาทางการเงิน ให้เลือกองค์กรที่ผู้หางานไม่จำเป็นต้องจ่ายเงิน