เมื่อสมัครงานพนักงานในอนาคตตกลงว่าอาจมีการกำหนดวันทำงานที่ไม่ปกติให้กับเขา แน่นอนว่าเขาจะได้รับรางวัลสำหรับโหมดการทำงานพิเศษเช่นนี้ ชั่วโมงการทำงานที่ผิดปกติคืออะไร?
วันทำงานที่ไม่ปกติคืออะไร พูดง่ายๆ ก็คือ นี่เป็นโหมดพิเศษหรืองานพิเศษที่จัดตั้งขึ้นสำหรับพนักงานคนใดคนหนึ่งโดยเฉพาะ มีบางสถานการณ์ที่พนักงานไม่สามารถรับมือกับหน้าที่การงานได้ตลอดเวลาที่เรียกว่าชั่วโมงทำงาน และนี่ไม่ใช่เพราะเขาทำงานได้ไม่ดี นี่เป็นเพียงลักษณะเฉพาะของกิจกรรมของเขาเท่านั้น
หากมีการกำหนดระบอบการทำงานพิเศษสำหรับลูกจ้าง นายจ้างมีสิทธิที่จะให้เขามีส่วนร่วมในหน้าที่การงานทั้งหลังสิ้นสุดวันทำงานและก่อนวันเริ่มต้น
ในการกำหนดเวลาทำงานที่ไม่ปกติในองค์กร สามารถเลือกตำแหน่งเฉพาะได้ เช่น พนักงานขับรถ ผู้จัดการคลังสินค้า หรือหัวหน้าฝ่ายบัญชี กฎหมายแรงงานของรัสเซียกำหนดประเภทของพลเมืองซึ่งไม่สามารถกำหนดรูปแบบการทำงานพิเศษได้ ได้แก่ ผู้เยาว์ ผู้พิการ คนงานในการฝึกอบรม ฯลฯ
ลูกจ้างที่มีชั่วโมงทำงานไม่ปกติจะได้รับวันลาเพิ่มเติม โดยได้รับค่าจ้างตามระยะเวลาที่นายจ้างกำหนด แต่ต้องไม่น้อยกว่าสามวัน
